O que é efeito halo?

O efeito halo é um fenômeno psicológico em que a percepção de uma característica positiva ou negativa de uma pessoa influencia a percepção de outras características dessa mesma pessoa. Por exemplo, se uma pessoa é considerada atraente, isso pode levar os outros a também perceberem essa pessoa como inteligente, simpática ou confiável, mesmo sem evidências concretas.

O efeito halo pode ocorrer em diversas situações, como em entrevistas de emprego, avaliações escolares, avaliações de desempenho no trabalho e até mesmo em relações pessoais. Ele pode levar a julgamentos imprecisos, já que a primeira impressão baseada em uma única característica positiva ou negativa pode influenciar a percepção global da pessoa.

Para evitar o efeito halo, é importante tentar avaliar as pessoas de forma objetiva, levando em consideração diferentes aspectos e características, e não se deixar influenciar por uma única impressão inicial. Além disso, é importante estar consciente da existência desse fenômeno e buscar se proteger contra os julgamentos enviesados que ele pode causar.